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A culture to grow
Pusimos en marcha un ambicioso proyecto que hoy es una realidad: crear una cultura corporativa común orientada al desarrollo y basada en la escucha de las competencias de todas las Personas que trabajan con nosotros, en el diálogo y en la participación. Nuestra identidad es sólida y compartida, capaz de alimentar la fuerza de cada individuo, de aumentar sus aspiraciones, así como su independencia, y de ofrecer más oportunidades.
Valoramos y cultivamos el potencial de nuestra gente, invirtiendo constantemente en su formación y apoyándoles en la consecución de nuevos objetivos de crecimiento profesional. Porque el futuro de nuestros/as Colaboradores/as es nuestro futuro.
Fidia Learning Lab
Es nuestro ecosistema de aprendizaje integrado, innovador e interactivo, que combina la formación presencial tradicional y la formación digital, para que las Colaboradoras y Colaboradores de Fidia puedan beneficiarse de múltiples contenidos y actividades de aprendizaje, en todo el mundo.
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E-learning
Las plataformas para la formación integral de todo el personal: conocimientos lingüísticos e informáticos, gestión de proyectos y «soft skills».
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Master of People
El curso destinado a Manager of People (MoP) para mejorar las habilidades necesarias para dirigir un equipo y apoyar a las Personas en su propio proceso de desarrollo.
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Master of Manager
La formación avanzada dedicada exclusivamente a Manager of Manager (MoM), para mejorar la visión estratégica y la perspicacia empresarial.
Actividades de desarrollo
Apoyamos la creación de una trayectoria de crecimiento profesional, como estímulo constante para alcanzar nuevas metas, reconociendo las propias capacidades.
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Nuestra cultura
Los valores, las actitudes y los principios se convierten en gestos cotidianos y dan forma a nuestra identidad corporativa, dirigida a la consecución y a la conservación del bienestar de todas las personas, nuestro y de los que entran en contacto con nosotros.
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