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Nuestra gente nos ayuda a crecer

Queremos que quienes trabajan en Fidia tengan la oportunidad de hacerlo a través de la formación, los retos y la experiencia. Porque sólo si las personas evolucionan puede evolucionar también la empresa.

A culture to grow

Pusimos en marcha un ambicioso proyecto que hoy es una realidad: crear una cultura corporativa común orientada al desarrollo y basada en la escucha de las competencias de todas las Personas que trabajan con nosotros, en el diálogo y en la participación. Nuestra identidad es sólida y compartida, capaz de alimentar la fuerza de cada individuo, de aumentar sus aspiraciones, así como su independencia, y de ofrecer más oportunidades.

Valoramos y cultivamos el potencial de nuestra gente, invirtiendo constantemente en su formación y apoyándoles en la consecución de nuevos objetivos de crecimiento profesional. Porque el futuro de nuestros/as Colaboradores/as es nuestro futuro.

Fidia Learning Lab

Es nuestro ecosistema de aprendizaje integrado, innovador e interactivo, que combina la formación presencial tradicional y la formación digital, para que las Colaboradoras y Colaboradores de Fidia puedan beneficiarse de múltiples contenidos y actividades de aprendizaje, en todo el mundo.

E-learning

Las plataformas para la formación integral de todo el personal: conocimientos lingüísticos e informáticos, gestión de proyectos y «soft skills».

Master of People

El curso destinado a Manager of People (MoP) para mejorar las habilidades necesarias para dirigir un equipo y apoyar a las Personas en su propio proceso de desarrollo.

Master of Manager

La formación avanzada dedicada exclusivamente a Manager of Manager (MoM), para mejorar la visión estratégica y la perspicacia empresarial.

Actividades de desarrollo

Apoyamos la creación de una trayectoria de crecimiento profesional, como estímulo constante para alcanzar nuevas metas, reconociendo las propias capacidades.

Fidia Coaching Plus

 

 

El servicio que ofrecemos a todas las Personas para apoyarles en su trayectoria de desarrollo y en la consecución de sus objetivos.

Development Center

 

 

El taller experiencial a través del cual las Personas tienen la oportunidad de confrontarse consigo mismas, descubriendo habilidades y potencialidades.

Nuestra cultura

Los valores, las actitudes y los principios se convierten en gestos cotidianos y dan forma a nuestra identidad corporativa, dirigida a la consecución y a la conservación del bienestar de todas las personas, nuestro y de los que entran en contacto con nosotros. 

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Nuestro objetivo es construir y compartir un nuevo modelo de liderazgo participativo que potencie las habilidades de cada individuo

Gianluca

Magnani

Global People & Culture Officer

Un camino que nos permitirá reconocernos en una cultura compartida, sólida y coherente, que alimentará nuestra ambición de crecimiento

Carlo

Pizzocaro

President and CEO

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