A culture to grow
Pusimos en marcha un ambicioso proyecto que hoy es una realidad: crear una cultura corporativa común orientada al desarrollo y basada en la escucha de las competencias de todas las Personas que trabajan con nosotros, en el diálogo y en la participación. Nuestra identidad es sólida y compartida, capaz de alimentar la fuerza de cada individuo, de aumentar sus aspiraciones, así como su independencia, y de ofrecer más oportunidades.
Valoramos y cultivamos el potencial de nuestra gente, invirtiendo constantemente en su formación y apoyándoles en la consecución de nuevos objetivos de crecimiento profesional. Porque el futuro de nuestros/as Colaboradores/as es nuestro futuro.
Fidia Learning Lab
Es nuestro ecosistema de aprendizaje integrado, innovador e interactivo, que combina la formación presencial tradicional y la formación digital, para que las Colaboradoras y Colaboradores de Fidia puedan beneficiarse de múltiples contenidos y actividades de aprendizaje, en todo el mundo.
E-learning
Las plataformas para la formación integral de todo el personal: conocimientos lingüísticos e informáticos, gestión de proyectos y «soft skills».
Master of People
El curso destinado a Manager of People (MoP) para mejorar las habilidades necesarias para dirigir un equipo y apoyar a las Personas en su propio proceso de desarrollo.
Master of Manager
La formación avanzada dedicada exclusivamente a Manager of Manager (MoM), para mejorar la visión estratégica y la perspicacia empresarial.
Actividades de desarrollo
Apoyamos la creación de una trayectoria de crecimiento profesional, como estímulo constante para alcanzar nuevas metas, reconociendo las propias capacidades.
Nuestra cultura
Los valores, las actitudes y los principios se convierten en gestos cotidianos y dan forma a nuestra identidad corporativa, dirigida a la consecución y a la conservación del bienestar de todas las personas, nuestro y de los que entran en contacto con nosotros.
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